Descripción del trabajoDefinir junto al líder de producto el roadmapDiseñar e implementar mejora en los procesos y aplicaciones para aumentar la velocidad de desarrolloDefinir los objetivos de los 5 colaboradores del equipoContribuir a la adopción de una arquitectura de software sólidaImplementar buenas prácticasCuidar la calidad del productoSer mentor técnico de los colaboradoresRevisar códigoParticipar en el proceso de hiring entrevistando futuros candidatos