Tu próximo desafío profesional está en Pro Mujer! 🚀
En Pro Mujer trabajamos para transformar vidas. 🌟
Nuestro propósito es claro : convertirnos en una organización sostenible a gran escala, brindando herramientas relevantes y transformadoras para que las mujeres de América Latina prosperen en cada etapa de sus vidas. 💪
Si compartís nuestra misión y querés ser parte de un equipo que trabaja para generar impacto real, te invitamos a sumarte a Pro Mujer . 🤝
Descripción general del puesto
Buscamos un / a Líder de Tesorería Global que impulse la estrategia de gestión de liquidez, inversiones y cumplimiento financiero. Este rol es clave para asegurar la solidez financiera de la organización, especialmente en el manejo de flujos internacionales y el cumplimiento de regulaciones en EE.UU.
Cómo generarás impacto junto con nuestro equipo?
- Gestionar y supervisar todas las operaciones de tesorería, inversiones y relaciones bancarias en coordinación con el equipo financiero global y local.
- Asegurar el cumplimiento normativo con regulaciones fiscales y financieras, especialmente en EE.UU. (IRS, OFAC, FATCA).
- Colaborar en la planificación financiera internacional y liderar procesos de automatización y mejora continua.
REQUISITOS MÍNIMOS
Principales desafíos
Diseñar e implementar una estrategia de tesorería global alineada con los principios de eficiencia, cumplimiento y transparencia financiera.Organizar y optimizar las operaciones bancarias y de liquidez en EE.UU., garantizando procesos alineados con los requerimientos regulatorios.Consolidar un modelo de tesorería global integrado, con foco en planificación financiera estratégica y relaciones bancarias internacionales sólidas.Qué esperamos de ti?
Formación académica; Licenciatura en Finanzas, Contabilidad, Economía o carreras afines.Deseable; especialización o certificación en Tesorería, Gestión Financiera y / o Compliance.Conocimientos fundamentales en :Regulaciones fiscales / financieras en EE.UU. (IRS, OFAC, FATCA).Flujos internacionales y administración de liquidez.Inversiones de corto plazo.Sistemas contables y bancarios (ej : ERPs, conciliaciones automáticas).Experiencia en gestión de :Tesorería en organizaciones con operaciones multinacionales.Relaciones bancarias y cumplimiento regulatorio.Experiencia en entornos bancarios, Family Office, entidades de crédito o inversión ángel, comprendiendo a fondo el proceso para otorgar y evaluar crédito, renegociar tasas y generar confianza en interlocutores.Automatización de procesos financieros.Habilidades para el rol :Capacidad para gestionar múltiples flujos de caja en diferentes monedas y jurisdicciones, aplicando criterio estratégico más allá de lo técnico.Capacidad analítica, de planificación estratégica y criterio financiero sólido.Comunicación efectiva en contextos multiculturales.Integridad, autonomía y liderazgo colaborativo.Resolución de problemas y toma de decisiones informadas.Otras skills relevantes :Nivel de inglés fluido , tanto oral como escrito, con experiencia conversacional, para interactuar eficazmente con inversionistas, family offices y entidades financieras internacionales.Manejo avanzado de Excel y herramientas financieras.Skills deseables :Manejo de herramientas de Microsoft365 como Power BI, Power Automate y otras plataformas de automatización o análisis de datos.Conocimiento de entornos sin fines de lucro.Experiencia previa en organismos internacionales, fundaciones o entidades de cooperación.En Pro Mujer contamos con un programa de beneficios, ofreciendo :
Licencias extendidas.Días libres.Plataforma de aprendizaje a disposición.Talleres de Sensibilización y Políticas en temáticas de Inclusión, Violencia Basada en Género y Bienestar.Programa de asistencia : Tanto vos como tus familiares cercanos, pueden recibir apoyo psicológico, contención emocional, asistencia legal, asesoría nutricional y apoyo financiero contable, a través de nuestro Portal de Bienestar.Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional en un entorno de trabajo positivo y motivador.Pro Mujer es una organización comprometida con la igualdad de género y la inclusión de comunidades diversas. Alentamos la postulación de aquellas personas que históricamente han enfrentado barreras para acceder a oportunidades laborales como mujeres, comunidades indígenas, afrodescendientes, personas LGBTIQ+ y personas con discapacidad.