Descripción del puesto : - Pasantía no remunerada - Reclutar y buscar candidatos en bolsas de trabajo, redes sociales, headhunting. - Publicar ofertas de empleo en varias plataformas de reclutamiento y portales universitarios. - Revisar currículums y solicitudes de empleo. - Programar entrevistas para el personal senior de Recursos Humanos. - Gestionar la comunicación a través de correos electrónicos y LinkedIn con los solicitantes, y dar seguimiento a los candidatos. Requisitos : - Estás estudiando o tienes un título universitario en Recursos Humanos, Periodismo, Negocios, Artes, o en cualquier programa que proporcione una sólida formación en inglés, o eres un candidato con habilidades avanzadas en el idioma inglés. - Tienes disposición para aprender, estás dispuesto a trabajar duro, mantener la productividad y estar comprometido con el trabajo. - Tienes un fuerte interés en una oportunidad de prácticas relacionada con RRHH. Beneficios : - Obtendrás experiencia laboral real en una empresa internacionalmente reconocida de alta tecnología. - Aprenderás conocimientos prácticos, ética laboral y espíritu de equipo. - Recibirás tres certificados.
Humano • CABA, Capital Federal, AR