Nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Compensaciones y Beneficios para unirse a nuestra Dirección de Personas y Cultura, dentro de la Gerencia de Compensaciones y Beneficios.
- Participar en el armado y confección de los descriptivos de puestos asesorando a distintos stakeholders.
- Actualizar la estructura de la compañía en distintos sistemas de Personas y Cultura.
- Participar en el análisis y armado de reportes locales y para el Grupo Generali.
- Interactuar con las consultoras y / o organismos públicos en lo referente a encuestas salariales, políticas de beneficios, encuestas de las provincias, etc.
- Analizar, relevar e implementar beneficios y promociones para empleados.
- Proponer e implementar mejoras / automatizaciones de los procesos actuales del área.
- Armado y envío de comunicaciones de movimientos internos.
- Analizar cambios normativos (locales y del Grupo), realizar las actualizaciones necesarias y solicitar su publicación al equipo de Normas y Regulaciones de Control.
- Colaborar en la confección del Presupuesto de Compensaciones de la Compañía.
- Colaborar en el cálculo y armado de las diferentes provisiones contables.