Supervisor Zona Norte

📣 BÚSQUEDA LABORAL: SUPERVISOR DE SEGURIDAD
Área de cobertura: Zona Norte GBA
Lugar de residencia: Zona Norte (Excluyente)
Modalidad: Presencial
💼 Sobre la propuesta
Empresa líder en el sector de servicios de seguridad incorporará a su equipo operativo un Supervisor de Seguridad profesional, proactivo y con orientación a la excelencia.
El objetivo principal de la posición será coordinar y supervisar de forma integral las operaciones diarias en puestos de Zona Norte, asegurando el cumplimiento estricto de los estándares de calidad, la satisfacción del cliente y los protocolos de la compañía.
📋 Requisitos Excluyentes
Residencia: Radicación efectiva en Zona Norte de Gran Buenos Aires (excluyente).
Formación y Experiencia:
Estudios terciarios o universitarios en carreras afines y/o retirados / personal dado de baja de Fuerzas Armadas (FF.AA.) o Fuerzas de Seguridad (FF.SS.).
Experiencia previa comprobable en supervisión de personal de seguridad privada (manejo directo de equipos de trabajo).
Idiomas: Nivel de Inglés Intermedio - Avanzado (capacidad para interacción o reporte en el idioma).
Disponibilidad Horaria: Flexibilidad para trabajar en esquemas rotativos y turnos variables según la necesidad operativa.
⚙️ Principales Responsabilidades
Gestión y Control de Operaciones: Supervisar y coordinar diariamente al personal de seguridad asignado a los objetivos de Zona Norte.
Auditorías e Inspecciones: Realizar recorridas periódicas, controles de servicio y auditorías operativas para garantizar el cumplimiento de los protocolos vigentes.
Gestión de Incidencias: Detectar desviaciones, corregir incumplimientos operativos y proponer planes de acción o mejora continua.
Relación con Clientes: Mantener comunicación directa y fluida con los clientes de la zona y los departamentos internos para asegurar un servicio eficiente.
Aseguramiento de Calidad: Velar por el mantenimiento de altos estándares de profesionalismo, presentación e imagen institucional en cada puesto.
💡 Competencias y Habilidades Deseadas
Liderazgo y gestión de personas: Capacidad para motivar, guiar y coordinar equipos de trabajo en campo.
Resolución de problemas: Criterio y rapidez para la toma de decisiones efectivas ante imprevistos o situaciones críticas.
Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
Organización: Capacidad para administrar prioridades, confeccionar informes de novedad y gestionar tareas operativas simultáneas.
🎁 Qué ofrecemos
Incorporación a un entorno de trabajo dinámico, profesional y desafiante.
Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.
Excelentes condiciones de contratación en una empresa líder de la industria.