Ejecutivo de Ventas (Farmaceutica)

Ejecutivo/a de Ventas | Industria Farmacéutica
Nos encontramos en búsqueda de un/a Ejecutivo/a de Ventas para incorporarse a una compañía dedicada a la comercialización de principios activos, excipientes y productos terminados para las industrias farmacéutica, veterinaria y alimenticia.
La posición tendrá como principal desafío desarrollar nuevos negocios, transformar prospectos en clientes y potenciar el volumen comercial de las cuentas actuales, construyendo relaciones de largo plazo.
Principales responsabilidades:
Cumplir con los objetivos de ventas y satisfacción de clientes establecidos.
Gestionar y desarrollar la cartera de clientes, identificando nuevas oportunidades comerciales.
Realizar prospección y captación de nuevos clientes, llevando adelante el proceso comercial hasta el cierre de la venta.
Incrementar el volumen de negocios con clientes actuales mediante la detección de nuevas necesidades y oportunidades.
Planificar y realizar visitas periódicas a clientes y prospectos.
Construir relaciones comerciales de confianza, brindando atención y seguimiento a las necesidades de cada cliente.
Realizar seguimiento de propuestas, negociaciones y compromisos comerciales.
Mantener actualizado quincenalmente el CRM y mensualmente el Forecast de Ventas.
Elaborar junto con la Dirección un plan estratégico de desarrollo de negocios.
Preparar reportes mensuales sobre los avances comerciales y oportunidades detectadas.
Requisitos:
2 a 10 años de experiencia en ventas técnicas.
Se valorarán especialmente perfiles con 2 a 5 años de experiencia comercializando principios activos, excipientes u otros insumos para la industria farmacéutica.
Formación universitaria, terciaria o técnica en Ciencias Químicas, Bioquímicas, Farmacéuticas o carreras afines.
Será altamente valorado ser Farmacéutico/a con formación o experiencia comercial.
Experiencia en desarrollo de negocios, prospección y gestión de clientes.
Manejo de CRM y seguimiento de Forecast comercial.
Competencias buscadas
Buscamos una persona con:
Fuerte orientación a resultados y objetivos comerciales.
Proactividad e iniciativa.
Perfil emprendedor y capacidad para desarrollar nuevos negocios.
Marcada orientación al cliente.
Vocación de servicio.
Excelentes habilidades interpersonales y de negociación.
Capacidad para generar relaciones comerciales de largo plazo.
Autonomía y organización.
Condiciones de contratación:
Contrato: Tiempo indeterminado.
Jornada: Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hs.
Modalidad híbrida: 1 día presencial y 4 días de trabajo remoto.
Reporte directo: Socio Gerente.
Posición con interacción directa con clientes, prospectos y Dirección.