Nos encontramos en la búsqueda de un Gerente Comercial cuyo objetivo será liderar un equipo competitivo apoyando su desarrollo impulsando el éxito de los diferentes Canales, Categorías y cuentas bajo su responsabilidad en toda su dimensión y potencial. También desarrollar un trabajo colaborativo con las áreas de marketing, producto, operaciones, y finanzas, de manera coordinada y alineada con las necesidades y objetivos de la Empresa. Potenciar la performance de los clientes y los objetivos de crecimiento y rentabilidad de la empresa.
Quien aspire a la posición tendrá como tareas más relevantes :
- Liderar todo el sector comercial OUTDOOR de la compañía : E-commerce, ventas corporativas, ventas mayoristas, local minorista. Aproximadamente 25 colaboradores directos.
- Será el responsable de capacitar y gestionar capacitaciones para que los vendedores de cualquiera de los canales posean una alta performance y estén motivados. Así como brindar orientación que garantice el cumplimiento de los objetivos asignados.
- Generar propuestas de nuevos negocios rentables para la compañía.
- Facilitar los lineamientos estratégicos a los distintos canales de venta para el desarrollo de las propuestas comerciales.
- Armado, monitoreo y cumplimiento del presupuesto anual del sector.
- Monitorear la actividad y las tendencias en los mercados que gestiona, incluyendo las actividades de la competencia en colaboración con el equipo de Marketing y Desarrollo de Producto.
- Desarrollar y ejecutar los planes estratégicos para el cumplimiento de los objetivos comerciales.
- Gestión de márgenes : negociaciones de precio y optimización de costos.
- Asegurar una adecuada implementación del canal B2B conjuntamente con el Supervisor de Ventas.
- Será el responsable del forecast de ventas, a nivel SKU, categoría y marca con alcance total clientes mayoristas.
- Visitas y ejecución de estrategia de visibilidad de marcas en puntos de venta clave de los principales clientes para asegurar la ejecución de los objetivos de crecimiento.
- Asegurar la cobertura y desarrollo de nuestras marcas y categorías en todo el territorio Argentino.
- Potenciar el desarrollo y crecimiento del canal de ventas digital identificando oportunidades de ventas y rentabilidad de cada uno de los sitios.
- Optimizar el uso de inversiones tácticas para garantizar la rentabilidad de los diferentes canales de venta.
- Realizar el seguimiento de principales KPIs de gestión : Volumen, mix, precio, distribución física y cobertura geográfica de todas las marcas y categorías.
Entre los postulantes estaremos analizando especialmente :
Poseer +5 años gerenciando equipos comerciales en empresas multis y pymes con reporte directo al CEO o Directorio de la compañía.Que poseas un Inglés intermedio / avanzado.Experiencia previa en CRM (Salesforce, Creatio o similares) suma y mucho si utilizaste SAP .Conocimiento en Excel avanzado.Poseer título universitario en Administración de empresas, Comercialización o similares FINALIZADO.MBA preferentemente / E-commerce .Beneficios
Política Flex : Día de cumpleaños libre – 3 días presenciales / 2 días home office – Fiestas de fin de año (24 y 31 no trabajamos).Insumos libres en el comedor.10% de descuento sobre valor mayorista en compra de productos de marca propia.Medicina prepaga – OSDE 310 cubierta por la compañía.Descuentos en compras de productos :COMIDA y BEBIDA : Bimbo, Tiendas MolinosELECTRODOMÉSTICOS : Whirlpool, Tiendas Newsan y BGHHIGIENE : Club de Beneficios de UNILEVER (comida y bebida)SALUD : Anteojos Glass, 60 % de descuento en Sport Club.Obsequios especiales en Hitos compañía (día de la madre, padre, comienzo de clases, pascuas, navidad, antigüedad, primavera, semana de la dulzura).Nivel mínimo de educación : Master (Graduado).
Somos una pyme de 70 años en el mercado Argentino. Nuestra pasión es acompañar a las familias Argentinas a conectarse nuevamente con la vida al aire libre. Somos los mayores distribuidores mayoristas de productos de outdoor.
Buscamos equipos apasionados, eficientes, que transmitan la cultura Baraldo con compromiso y pasión. Que el trabajo en equipo sea su motivación y el aporte de valor para que la empresa siga creciendo, brindando trabajo y desarrollándose.
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